Japanese Business

４８の重要指標と３１の厳選ケーススタディで語られる、会計をめぐる知的興奮の書。「売上高営業利益率５０％」のキーエンスによる販管費を下げる２つの強みとは。

芸能界，それは自由で華やかな憧れの世界．しかし一歩その中に足を踏み入れてみると，そこは将来への保証など存在せずハラスメントが横行する，無法の世界だ．しかし，このままでいいのだろうか？

無一文から２兆円企業へ――ドン・キホーテを成功に導いた「運」の極意。三十四期連続で増収増益を成し遂げ、売上二兆円のドン・キホーテ。無一文から日本を代表する創業経営者へ――

仕事の速さ・出来栄えを決めるのは何か？　それは「分析力ではなく、仮説である」と著者は説く。

『書けない』悩みが一気に解消！仕事の効率をグンと上げるビジネス・ライティング。７つの法則 × 実践トレーニング ＝ 読み手に届く文章。

著者（佐藤政樹）が自身の声でお届けする『人を「惹きつける」話し方』。人見知りでも、口下手でも、「人を惹きつける話し方」はできる。

ふつうの会社員が最速で1億円をつくれるたった1つの方法。

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転職・複業(副業)・独立…キャリアの多様化が進む時代に、"自分にぴったりの仕事"を選ぶには。人生の岐路で役立つ、意思決定の技術!

1976. A 22-year-old Japanese American woman enters the management ranks of a major corporation and encounters...just what you'd expect. Sexism. Misogyny. Racial bias. And she breaks barriers anyway. From the moment Elaine Koyama was hired as a management trainee at agri-business giant Cargill, Inc., she found herself entangled in the endless fight to wedge herself through the doors the women's movement opened.

なぜユダヤ系には大富豪が多いのでしょうか？それは、幼い頃からお金に関する教育をしっかり受けているからです。

ドラマ以上にドラマティック！まるで日本版『HARD THINGS』！！

人生１００年時代、「老後に２０００万円が必要」と言われて多くの人が絶望的な気持ちになっている。しかしはたしてそうだろうか？

ストレスがない仕事がしたい、体力が心配、年収はどれくらいもらえる？…定年後の働く不安が消える「本当に使える」仕事案内。６５歳、再雇用後からのキャリアチェンジも可能なベスト５０職種を徹底的に紹介！実際に働いている人の「生の声」入り。

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教員が離職する主な理由は「転職」で、その人数は増え続けています。ただし、教員の給与水準は高いため、転職後に同じ年収を維持するのは難しく、特に未経験の職種では年収が大幅に減ることもあります。

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■元マルチ商法トップセールスの人気YouTuberが教える「洗脳力のある話し方」の秘密

なぜ日本は同じ過ちを繰り返すのか?今、ロングセラーの古典『失敗の本質』が再び脚光。震災や原発事故への国の不十分な対応、企業の不祥事、都政の曖昧な意思決定、硬直するタテ割り組織、情報の隠蔽、ずさんなリスク管理

An inspiring guide that teaches us how adversity can be an opportunity to make us into stronger, better people. Discover how to rebuild your life after it is broken, repair the cracks, heal emotional wounds, and embrace imperfection. Written by a psychologist, Tomas Navarro, this book explores the Japanese notion of Kintsugi, the ancient Japanese art of mending broken ceramics with gold, leaving visible the repair as a symbol of fragility, strength and beauty.