Patrick Business

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Dall'autore di New York Times bestsellers Patrick Lencioni! Con il suo nuovo libro "Le cinque disfunzioni del team" l'autore presenta la storia divertente e agile di una leadership. Il libro affronta uno dei problemi più diffusi e pesanti nel mondo aziendale: il funzionamento del team. La forma del libro, più adatta al suo contenuto, è quella di un romanzo breve, di struttura semplice. In maniera molto chiara e avvincente il libro racconta la storia di Kathryn Petersen, la manager ingegnosa chiamata a risolvere i problemi di un'impresa.

The Suicide Notes explores our connection to each other, along with our connection to the Universe - God - the Source - whatever name we put on the energy which exists in us, around us, and in all things, everywhere. The Suicide Notes provides perspective and forward momentum, not only to those who may be suicidal at times, but for anyone who seeks to enjoy a more peaceful and fulfilled life. It also equips those who were left behind by someone they love who committed suicide, with a way to move forward and re-establish their own wellbeing and peace.

Auch in seinem Buch "Die vier Prinzipien einer außergewöhnlichen Führungskraft" liefert Patrick Lencioni eine spannende Geschichte zum Thema Führung. Dabei fokussiert sich Lencioni auf die entscheidende Rolle der Führungskraft beim Aufbau einer gesunden und reibungslos funktionierenden Organisation. Wie wichtig dies ist, wird von vielen Entscheidungsträgern leider oft übersehen. Patrick Lencioni identifiziert 4 Prinzipien, die Organisationen in dem komplexen Prozess hin zu einer gesunden unternehmerischen Kultur begleiten sollten

Der Gedanke an Meetings verursacht bei den meisten Managern und Mitarbeitern Bauchschmerzen. Aber sie sind nun mal ein unverzichtbarer Bestandteil der Arbeit. Anhand einer Leadership-Fabel, der dazugehörigen Theorie und praktischen Tipps zeigt Lencioni, wie Meetings von einer anstrengenden und nervenaufreibenden Angelegenheit zu produktiven, fesselnden und energiergeladenen Ereignissen werden können.

In a riveting portrait of the world's largest HIV/AIDS medical-care provider, award-winning journalist Patrick Range McDonald reveals AIDS Healthcare Foundation's unlikely rise from a feisty grassroots organization during the height of 1980s AIDS crisis to its position today as a global leader in the fight to control HIV and AIDS. This untold story highlights AHF's bold history of activism, its hard-charging advocacy on the behalf of vulnerable people, and its heroic efforts to provide free HIV drug treatment around the world.

Plongez dans l'univers de l'ambition avec Patrick Kamba, expert en gestion de projets, qui partage ses réflexions et stratégies pour cultiver une ambition intérieure tout en maintenant des relations harmonieuses. Découvrez la véritable définition de l'ambition, son importance cruciale, et comment la persévérance peut mener à des réussites extraordinaires. Apprenez à éviter les dangers de la sur-exposition de l'ambition pour préserver votre bien-être et vos relations.

Ich arbeite Nicht! Patrick Raphael Müller ist unter anderem Dachdeckermeister und er baute das Unternehmen MÜLLERDÄCHER mit sich als Personenmarke auf. Er ist Vielleser, Wissbegieriger, passionierter Netzwerker und überzeugter Familienmensch. Er liebt das Leben und sagt mit großer Überzeugung: ,,Ich arbeite nicht. Alles ist mein Leben." Genau deshalb ist er so erfolgreich in allem, was er anpackt. Sein Buch ,,Eudaimonia - das Buch für Gründer im Handwerk" ist alles andere als ein klassischer Ratgeber.

Das Entstehen von Patrick Lencionis erstem Buch "Die fünf Versuchungen eines CEO" ist mehr oder weniger auf einen Zufall zurückzuführen. Im Rahmen seiner Tätigkeit als Unternehmensberater fiel ihm auf, dass es einige wenige ganz konkrete Verhaltensweisen gibt - fünf an der Zahl -, die Führungskräften immer wieder Schwierigkeiten bereiten. Daraufhin entwickelte er eine Theorie, wie diese Verhaltensweisen vermieden werden können. Auf mehrfaches Zureden hin goss Lencioni diese Theorie dann in eine ganz besondere Buchform: die Business-Fabel.

For millions of people, happiness is something they're waiting to find in the future. Happiness is tied to getting a better job, finding true love, or finally getting in shape. Everyday Happiness argues that your happiness doesn't have to wait for tomorrow. Happiness is waiting for you every day. Most people live their lives on a kind of auto-pilot, passively waiting for good things to happen to them and unintentionally sabotaging their own chances at real lasting happiness.

Imagine a world in which corporations such as Costco, Nike, BP, and countless others are forming partnerships with environmental and social justice organizations to ensure better stewardship of the Earth and better livelihoods in the developing world. Now, stop imagining - that world is already emerging.

Hören Sie sich das IntensivHörTraining so oft an, bis das Wissen ein Teil Ihrer selbst ist. Sie werden sich im Alltag und in Prüfungssituationen an die vielen...

Senator John McCain once decried mixed martial arts as "human cockfighting," while the New York Times despaired that the sport offered a "pay-per-view prism" onto the decline of western civilization. But the violent spectacle of cage fighting no longer feels nearly as scandalous as it did when the sport debuted in 1993.

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Egal ob Tellerwäscher, Investmentbanker oder leitender Angestellter, jede Arbeit kann unglücklich machen. Auch wenn die Karriere noch so gut geplant und den eigenen Interessen und Fähigkeiten entsprechend gewählt wurde, quälen sich viele Menschen jeden Morgen zur Arbeit, um abends noch frustrierter nach Hause zu kommen. Bestseller Autor und Business-Guru Patrick Lencioni erzählt die unvergessliche Geschichte Brian Baileys, eines pensionierten Vorstandsvorsitzenden auf der Suche nach dem Sinn in seiner Arbeit und seinem Leben.

Thirty years ago, the best-selling "letter to the government", Work in America, was published to national acclaim, including front-page coverage in the New York Times, Wall Street Journal, and Washington Post. It sounded an alarm about worker dissatisfaction and the effects on the nation as a whole.

The Successful Career Toolkit is a helpful survival guide to keep on hand no matter where your career takes you. With focused, skill-based topics in three broad areas - managing yourself, managing tools and processes, and managing others - this book uses tried-and-trusted coaching techniques to help you face any imaginable workplace challenge, from asking for a raise or managing a difficult conversation, to improving your presentation skills or giving constructive feedback to an employee.

It is no secret that it takes hard work to accomplish a dream. Loving to do that work is rare and most likely accidental, ... until now! Falling in love with the work to make a dream come true, is no longer a secret either! If you love the work, you will do the work. If you do the work, ... your dream will come true! It's not rocket science. Falling in love with the work to make your dream a reality will rocket you to success!

Wie wäre es, wenn in diesen dynamischen Zeiten voller Überraschungen und Unwägbarkeiten, Ziele besser erreicht und Strategien zuverlässiger umgesetzt werden könnten? OKR (Objectives & Key Results) gibt es nun seit 50 Jahren und gerade in den letzten Jahren merken wir, wie diese Vorgehensweise immer mehr zum Standard in modernen und erfolgreichen Unternehmen wird. In diesem Hörbuch nehmen wir Euch mit in die Welt von OKR und zeigen alle Aspekte, die notwendig sind, um mit Objectives & Key Results erfolgreich zu sein.