Organizational Behavior Leadership
-
-
Applied Empathy
- De: Michael Ventura
- Narrado por: Michael Ventura
- Duración: 5 h y 41 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
In Applied Empathy, Michael Ventura, CEO and founder of Sub Rosa, a design firm that finds creative solutions for iconic brands and institutions such as GE, Nike, Citibank, Nikon, and Warby Parker and also West Point and the White House, offers entrepreneurs and executives a radical new business book and way forward. Applied Empathy presents real strategies, based on Sub Rosa’s design work as well as the popular class Ventura and his team have taught at Princeton University, on how to make lasting connections and evolve your business internally (your employees, culture, and product/services) as well as externally (your brand, consumers, and value).
-
-
A Fantastic Must Read!
- De Gil en 06-19-18
-
Applied Empathy
- Narrado por: Michael Ventura
- Duración: 5 h y 41 m
- Fecha de lanzamiento: 05-22-18
- Idioma: Inglés
-
In Applied Empathy, Michael Ventura, CEO and founder of Sub Rosa, offers entrepreneurs and executives a radical new business book and way forward....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $14.24
-
-
-
G.R.E.A.T. Processes
- A Quick Guide on How to Make Any Workplace Better with SOP's
- De: Tom Hughes
- Narrado por: Tom Hughes
- Duración: 33 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
You could decide to have G.R.E.A.T. processes. When you have those, these kind of problems perhaps don’t go away completely, but they can be dramatically reduced. Everyone can have an easier life, with less stress, wasted effort and better outcomes for employees, the business and its customers. So the big question you probably have is “well, how do we make that happen?”
-
G.R.E.A.T. Processes
- A Quick Guide on How to Make Any Workplace Better with SOP's
- Narrado por: Tom Hughes
- Duración: 33 m
- Fecha de lanzamiento: 10-25-23
- Idioma: Inglés
-
You could decide to have G.R.E.A.T. processes. When you have those, these kind of problems perhaps don’t go away completely, but they can be dramatically reduced. Everyone can have an easier life, with less stress, wasted effort and better outcomes for employees, the business and its customers....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $3.95
-
-
-
Lead Without Blame
- Building Resilient Learning Teams
- De: Diana Larsen, Tricia Broderick
- Narrado por: Natalie Hoyt
- Duración: 6 h y 47 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Workplace finger-pointing stifles creativity, reduces productivity, and limits psychological safety. Although no one sets out to be judgmental, learning new habits is hard. Two experienced leadership and agilists coaches share a road-tested leadership model that continuously embraces humility and failure as part of the growth process to deliver results. By facilitating blame-free retrospective meetings, leaders chart a productive path forward. They amplify three essential motivators of purpose, autonomy, and co-intelligence within their team, layered on with four resilience factors.
-
Lead Without Blame
- Building Resilient Learning Teams
- Narrado por: Natalie Hoyt
- Duración: 6 h y 47 m
- Fecha de lanzamiento: 09-07-22
- Idioma: Inglés
-
A detailed framework for leaders to move past outdated workplace blame and shame strategies to cultivate resilient teams capable of facing adversity and setbacks confidently....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $27.26
-
-
-
What You Do Is Who You Are
- How to Create Your Business Culture
- De: Ben Horowitz
- Narrado por: Kevin Kenerly
- Duración: 6 h y 12 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
What You Do Is Who You Are explains how to make your culture purposeful by spotlighting four models of leadership and culture-building - the leader of the only successful slave revolt, Haiti’s Toussaint Louverture; the Samurai, who ruled Japan for 700 years and shaped modern Japanese culture; Genghis Khan, who built the world’s largest empire; and Shaka Senghor, an American ex-con who created the most formidable prison gang in the yard and ultimately transformed prison culture.
-
-
there's some gold here
- De Anonymous User en 07-08-21
-
What You Do Is Who You Are
- How to Create Your Business Culture
- Narrado por: Kevin Kenerly
- Duración: 6 h y 12 m
- Fecha de lanzamiento: 10-29-19
- Idioma: Inglés
-
What You Do Is Who You Are explains how to make your culture purposeful by spotlighting four models of leadership and culture -building....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $23.22
-
-
-
Working with Gen Z
- A Handbook to Recruit, Retain, and Reimagine the Future Workforce After COVID-19
- De: Santor Nishizaki, James DellaNeve
- Narrado por: Santor Nishizaki
- Duración: 4 h y 49 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
A decade ago, Millennials came of age, and many workplaces were not prepared to integrate a new generation that thought and worked differently. As a result, some organizations lost out on the best in young talent or were paralyzed by generational infighting.
-
Working with Gen Z
- A Handbook to Recruit, Retain, and Reimagine the Future Workforce After COVID-19
- Narrado por: Santor Nishizaki
- Duración: 4 h y 49 m
- Fecha de lanzamiento: 01-30-23
- Idioma: Inglés
-
A decade ago, Millennials came of age, and many workplaces were not prepared to integrate a new generation that thought and worked differently. As a result, some organizations lost out on the best in young talent or were paralyzed by generational infighting....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $14.95
-
-
-
What If?
- 10th Anniversary Edition: Short Stories to Spark Inclusion & Diversity Dialogue
- De: Steve L. Robbins PhD
- Narrado por: David Shih
- Duración: 6 h y 28 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
This 10th anniversary edition of the beloved classic features 10 new stories written by Dr. Robbins that help listeners gain deeper insight into the role our brains play in shaping our thoughts and actions, and what we can do to be more curious and open-minded in our diverse world. Based on his study of the fields of behavioral science and cognitive neuroscience, Robbins explores unconscious bias in many of its forms, including availability bias, confirmation bias, anchoring bias, and others.
-
-
Learning more
- De Michael T Snowden en 05-01-20
-
What If?
- 10th Anniversary Edition: Short Stories to Spark Inclusion & Diversity Dialogue
- Narrado por: David Shih
- Duración: 6 h y 28 m
- Fecha de lanzamiento: 08-27-19
- Idioma: Inglés
-
From incomparable storyteller and beloved diversity and inclusion expert, Steve L. Robbins, comes the 10th anniversary edition of his classic book, What If?, used by scores of companies globally for diversity training....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $17.19
-
-
-
The Culture Question: How to Create a Workplace Where People Like to Work
- De: Randy Grieser, Eric Stutzman, Wendy Loewen, y otros
- Narrado por: Kim Handysides
- Duración: 6 h y 39 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Unfortunately, far too many people don’t like where they work. Some organizations are unhealthy and full of disrespectful behavior. Other workplaces are simply uninspiring. For various reasons, countless people feel trapped, indifferent, or bored at work. The authors of this book believe that people should be able to like where they work. When employees like the places they work, it’s not only good for their mental health and well-being, it’s also good for their organizations - both financially and otherwise.
-
-
Workplace Culture Must Read
- De Anonymous User en 05-11-21
-
The Culture Question: How to Create a Workplace Where People Like to Work
- Narrado por: Kim Handysides
- Duración: 6 h y 39 m
- Fecha de lanzamiento: 03-07-19
- Idioma: Inglés
-
Too many people don’t like where they work. Some organizations are unhealthy and full of disrespectful behavior. Others are simply uninspiring. Countless people feel trapped, indifferent, or bored at work. The authors of this book believe that people should like where they work....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $19.95
-
-
-
The Spanx Story
- What's Underneath the Incredible Success of Sara Blakely's Billion Dollar Empire
- De: Charlie Wetzel, Stephanie Wetzel
- Narrado por: Hayley Cresswell
- Duración: 3 h y 58 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
What can you learn from the most successful companies in the world? The Spanx Story will help you understand and adopt the competitive strategies, workplace culture, and daily business practices that enabled entrepreneur Sara Blakely to dominate the shapewear industry and become a billionaire.
-
-
Inspiring, but...
- De Mrs. Fergie en 11-18-20
-
The Spanx Story
- What's Underneath the Incredible Success of Sara Blakely's Billion Dollar Empire
- Narrado por: Hayley Cresswell
- Serie: The Business Storybook Series
- Duración: 3 h y 58 m
- Fecha de lanzamiento: 10-27-20
- Idioma: Inglés
-
What can you learn from the most successful companies in the world? The Spanx Story will help you understand and adopt the competitive strategies, workplace culture, and daily business practices that enabled entrepreneur Sara Blakely to dominate the shapewear industry....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $17.09
-
-
-
To Be Honest
- Lead with the Power of Truth, Justice and Purpose
- De: Ron A. Carucci
- Narrado por: Ron A. Carucci
- Duración: 9 h y 42 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Based on 15 years of research, To Be Honest explains how four factors (Clear Identity, Accountability, Governance and Cross-Functional Relationships) affect honesty, justice, and purpose within a company. When these factors are absent or ineffective, the organizational conditions compel employees to choose dishonesty and self-interest. But when done well, the organization is 16 times more likely to have people tell the truth, behave fairly and serve a greater good.
-
-
Unedited audio is distracting
- De Angina en 04-17-23
-
To Be Honest
- Lead with the Power of Truth, Justice and Purpose
- Narrado por: Ron A. Carucci
- Duración: 9 h y 42 m
- Fecha de lanzamiento: 01-08-22
- Idioma: Inglés
-
Based on 15 years of research, To Be Honest explains how four factors (Clear Identity, Accountability, Governance and Cross-Functional Relationships) affect honesty, justice, and purpose within a company....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $14.04
-
-
-
Business Secrets of the Trappist Monks
- One CEO’s Quest for Meaning and Authenticity
- De: August Turak
- Narrado por: August Turak
- Duración: 6 h y 51 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
In addition to his work as an entrepreneur, corporate executive, and consultant, for the last 16 years August Turak worked alongside the Trappist monks of Mepkin Abbey, watching firsthand as they undertook new enterprises and sustained an incredibly successful business practice. Service and selflessness are at the heart of this 1,500-year-old monastic tradition’s remarkable business success, an ancient though immensely relevant economic model that preserves what is positive and productive about capitalism while transcending its ethical limitations and internal contradictions.
-
-
Succeed in Business without Losing your Soul
- De Susie en 07-10-14
-
Business Secrets of the Trappist Monks
- One CEO’s Quest for Meaning and Authenticity
- Narrado por: August Turak
- Duración: 6 h y 51 m
- Fecha de lanzamiento: 07-08-14
- Idioma: Inglés
- In addition to his work as an entrepreneur, corporate executive, and consultant, for the last 16 years August Turak worked alongside the Trappist monks of Mepkin Abbey....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $17.95
-
-
-
Trust and Betrayal in the Workplace
- Building Effective Relationships in Your Organization
- De: Dennis Reina PhD, Michelle Reina PhD
- Narrado por: Erik Synnestvedt
- Duración: 5 h y 59 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Trust is a nonnegotiable for high -erforming relationships and organizations. Yet trust is fragile, and 90 percent of the behaviors that break it are subtle, fleeting, and unintentional. Drs. Dennis and Michelle Reina have rewritten this third edition of their best-selling, award-winning book Trust and Betrayal in the Workplace to empower everyone at every level of responsibility--not just leaders--to build and sustain trust in their workplaces.
-
-
a fantastic resource on all things Trust
- De JCQ en 06-20-16
-
Trust and Betrayal in the Workplace
- Building Effective Relationships in Your Organization
- Narrado por: Erik Synnestvedt
- Duración: 5 h y 59 m
- Fecha de lanzamiento: 01-27-15
- Idioma: Inglés
- Trust and Betrayal in the Workplace empowers everyone at every level of responsibility--not just leaders--to build and sustain trust in their workplaces....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $24.06
-
-
-
The Art of Being Indispensable at Work
- Win Influence, Beat Overcommitment, and Get the Right Things Done
- De: Bruce Tulgan
- Narrado por: Mike Chamberlain
- Duración: 6 h y 15 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Even amid the seeming chaos of the matrix organization - where you are constantly being asked to do things by people who aren't your boss - there is always that special person who seems indispensable, who seems to thrive on complexity, and who is able to stay focused and positive and get the right things done: This is the go-to person. In this game-changing book, Bruce Tulgan reveals the secrets of the go-to person in our new world of work. Tulgan shows how go-to people not only behave differently, but also think differently.
-
-
Waste of time.
- De Edgar Aguilar en 01-09-21
-
The Art of Being Indispensable at Work
- Win Influence, Beat Overcommitment, and Get the Right Things Done
- Narrado por: Mike Chamberlain
- Duración: 6 h y 15 m
- Fecha de lanzamiento: 07-21-20
- Idioma: Inglés
-
What's the secret to being indispensable - a true go-to person - in today's workplace? Find out....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $17.19
-
-
-
The Culture Climb
- How to Build a Work Culture That Maximizes Your Impact
- De: Jaime Taets, Chelsey Paulson
- Narrado por: Tanya Eby
- Duración: 6 h y 1 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
For over a decade, Jaime Taets, chief vision officer and founder of Keystone Group International, has been the go-to consultant for executive teams hoping to untangle their issues and improve their businesses—profits, strategies, and services—along the way. And throughout that time, Jaime has learned that most business problems are actually people problems. To get at the root cause, leaders must go deeper than the business layer with questions that are rooted in culture and people.
-
The Culture Climb
- How to Build a Work Culture That Maximizes Your Impact
- Narrado por: Tanya Eby
- Duración: 6 h y 1 m
- Fecha de lanzamiento: 06-20-23
- Idioma: Inglés
-
Culture is a mountain effective leaders must climb, and this definitive guide will take leaders to the top....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $12.59
-
-
-
Defining Moments
- When Managers Must Choose Between Right and Right
- De: Joseph L. Badaracco
- Narrado por: Lloyd James
- Duración: 5 h y 30 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
This is a book about work choices and life choices, and the critical points, or defining moments, at which the two become one. A refreshing antidote to traditional feel-good, inspirational business ethics, it examines the right-versus-right conflicts that every business manager faces and presents an unorthodox yet practical way for you to think about and resolve them.
-
-
An interesting look at ethical business issues
- De Carrie en 01-31-13
-
Defining Moments
- When Managers Must Choose Between Right and Right
- Narrado por: Lloyd James
- Duración: 5 h y 30 m
- Fecha de lanzamiento: 06-06-07
- Idioma: Inglés
- This is a book about work choices and life choices, and the critical points, or defining moments, at which the two become one....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $20.00
-
-
-
Driven to Delight
- Delivering World-Class Customer Experience the Mercedes-Benz Way
- De: Joseph A. Michelli
- Narrado por: Joseph A. Michelli
- Duración: 7 h y 31 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Driven to Delight offers an exclusive, behind-the-scenes look at CEO Steve Cannon and his leadership team's ambitious, multi-pronged strategy to elevate the company's customer experience to best-in-class across all brands and industries.
-
-
all leaders must read this book
- De Denis N en 05-14-19
-
Driven to Delight
- Delivering World-Class Customer Experience the Mercedes-Benz Way
- Narrado por: Joseph A. Michelli
- Duración: 7 h y 31 m
- Fecha de lanzamiento: 12-06-15
- Idioma: Inglés
- Driven to Delight offers an exclusive, behind-the-scenes look at CEO Steve Cannon and his leadership team's ambitious, multi-pronged strategy....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $20.00
-
-
-
Overload
- How Good Jobs Went Bad and What We Can Do about It
- De: Erin L. Kelly, Phyllis Moen
- Narrado por: Janet Metzger
- Duración: 10 h y 42 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Today's ways of working are not working - even for professionals in "good" jobs. Responding to global competition and pressure from financial markets, companies are asking employees to do more with less, even as new technologies normalize 24/7 job expectations. In Overload, Erin Kelly and Phyllis Moen document how this new intensification of work creates chronic stress, leading to burnout, attrition, and underperformance. "Flexible" work policies and corporate lip service about "work-life balance" don't come close to fixing the problem.
-
Overload
- How Good Jobs Went Bad and What We Can Do about It
- Narrado por: Janet Metzger
- Duración: 10 h y 42 m
- Fecha de lanzamiento: 03-17-20
- Idioma: Inglés
-
Today's ways of working are not working - even for professionals in "good" jobs. Responding to global competition and pressure from financial markets, companies are asking employees to do more with less, even as new technologies normalize 24/7 job expectations....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $21.49
Se incluye en la membresía Plus -
-
-
Adaptive Listening
- How to Cultivate Trust and Traction at Work
- De: Nicole Lowenbraun, Maegan Stephens, Nancy Duarte - foreword by
- Narrado por: Nicole Lowenbraun
- Duración: 7 h y 15 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
Not just another book on communication. Adaptive Listening helps you up-level the under-trained side of communication amidst the realities of a hectic workday. Researched and tested exclusively in the work setting, Adaptive Listening moves you beyond active listening, embracing easy-to-remember techniques that strengthen relationships and get work done more effectively.
-
-
As helpful as learning the 5 Love Languages!
- De Hillary Colvin, CPA en 09-23-24
-
Adaptive Listening
- How to Cultivate Trust and Traction at Work
- Narrado por: Nicole Lowenbraun
- Duración: 7 h y 15 m
- Fecha de lanzamiento: 06-25-24
- Idioma: Inglés
-
Researched and tested exclusively in the work setting, Adaptive Listening moves you beyond active listening, embracing easy-to-remember techniques that strengthen relationships and get work done more effectively.
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $17.49
-
-
-
Hyper-Learning
- How to Adapt to the Speed of Change
- De: Edward D. Hess
- Narrado por: Anna Crowe
- Duración: 8 h y 57 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
The digital age will raise the question of how we humans will stay relevant in the workplace. To stay relevant, we have to be able to excel cognitively, behaviorally, and emotionally in ways that technology can’t. Professor Ed Hess believes that requires us to become hyper-learners: continuously learning, unlearning, and relearning at the speed of change.
-
-
Meh
- De Rick en 03-03-25
-
Hyper-Learning
- How to Adapt to the Speed of Change
- Narrado por: Anna Crowe
- Duración: 8 h y 57 m
- Fecha de lanzamiento: 08-07-20
- Idioma: Inglés
-
The digital age will raise the question of how we humans will stay relevant in the workplace. To stay relevant, we have to be able to excel cognitively, behaviorally, and emotionally in ways that technology can’t....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $23.36
-
-
-
The 85% Solution
- How Personal Accountability Guarantees Success - No Nonsense, No Excuses
- De: Linda Galindo
- Narrado por: Eileen Stevens
- Duración: 5 h y 14 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
With the toughest economic downturn in recent history, the issue of accountability has taken center stage. However accountability is often confused with punishment, fault, blame, and guilt. In this book, the author argues that the only true accountability is "personal accountability" and the only way to achieve it is to take responsibility for the outcomes of your choices, behaviors, and actions.
-
The 85% Solution
- How Personal Accountability Guarantees Success - No Nonsense, No Excuses
- Narrado por: Eileen Stevens
- Duración: 5 h y 14 m
- Fecha de lanzamiento: 07-09-20
- Idioma: Inglés
-
A guide to personal accountability - the fundamental key to leadership success....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $19.95
-
-
-
Leading the Starbucks Way
- 5 Principles for Connecting with Your Customers, Your Products, and Your People
- De: Joseph A. Michelli
- Narrado por: Joseph A. Michelli, Tom Parks
- Duración: 8 h y 25 m
- Versión completa
-
General
-
Narración:
-
Historia
One of the best-recognized and admired brands in the world, Starbucks singlehandedly transformed the ordinary delivery of coffee into a cultural phenomenon - a result of the company’s exemplary leadership practices. Joseph Michelli explains that the international success of Starbucks begins with a promise: To inspire and nurture the human spirit - one person, one cup, and one neighborhood at a time.
-
-
This is a promotion for Starbucks
- De sue en 09-02-14
-
Leading the Starbucks Way
- 5 Principles for Connecting with Your Customers, Your Products, and Your People
- Narrado por: Joseph A. Michelli, Tom Parks
- Duración: 8 h y 25 m
- Fecha de lanzamiento: 04-30-14
- Idioma: Inglés
- One of the best-recognized and admired brands in the world, Starbucks singlehandedly transformed the ordinary delivery of coffee into a cultural phenomenon....
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tardeError al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevoError al seguir el podcast
Intenta nuevamenteError al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamentePrecio regular: $20.00
-