Jakso 1 - Miten ja miksi johtamisesta pitää puhua?
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.
Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevo
Error al seguir el podcast
Intenta nuevamente
Error al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamente
Jakso 1 - Miten ja miksi johtamisesta pitää puhua?
-
Narrado por:
-
De:
Acerca de esta escucha
Keywords: johtaminen, työelämä, hyvinvointi, työkulttuuri, johtamistyylit, organisaatiot, tuottavuus, johtamisen oppiminen, johtamisen haasteet, johtamisen merkitys
Yhteenveto:
- Johtamisella on suuri vaikutus ihmisten arkeen ja hyvinvointiin.
- Hyvä johtaminen voi parantaa työpaikan ilmapiiriä ja tuottavuutta.
- Johtamisen vaikutukset ulottuvat yksilöistä yhteisöihin ja koko yhteiskuntaan.
- Työkulttuuri ja johtaminen ovat tiiviisti kytköksissä toisiinsa.
- Johtamisen haasteet vaihtelevat organisaation koon mukaan.
- Johtaminen on oppimisen ja kehittämisen prosessi.
- Työhyvinvointi on keskeinen osa hyvää johtamista.
- Johtamisen mittaaminen on haastavaa, mutta tärkeää.
- Työntekijöiden hyvinvointi vaikuttaa suoraan organisaation tuottavuuteen.
- Johtamisen tulevaisuus vaatii jatkuvaa kehittämistä ja sopeutumista muuttuviin olosuhteisiin.
adbl_web_global_use_to_activate_T1_webcro805_stickypopup
Todavía no hay opiniones