Já está disponível a 2ª parte do episódio “Empregabilidade LGBTQIAPN+: avanços e desafios”.

Neste bate-papo imperdível, contamos com a presença de Bruniely Lemos, fundadora da Associação Transbordamos, Naldo Aragon, diretor do Centro Joseense de Diversidade, e Michelle Ribeiro, diretora do Sindipetro-SJC.

A 2ª parte vem com assuntos muito interessantes: Cultura machista; Empoderamento das pessoas trans e travestis; Ações voltadas para a comunidade LGBTQIAPN+; e Empreendedorismo.

Na 1ª parte, divulgada em 27/06, já discutimos a baixa ocupação da comunidade LGBTQIAPN+ no mercado de trabalho; o impacto da LGBTfobia no ambiente corporativo; e a representatividade na Revap, Petrobrás e muito mais. Não deixe de conferir também!

O podcast TODA VOZ trará assuntos relacionados à Secretaria de Combate às Opressões, do Sindipetro-SJC. E, vamos começar com o gancho do mês de junho, com o Dia do Orgulho LGBTQIA+, para falar de empregabilidade dentro deste universo.

Participam Bruniely Lemos, fundadora da Associação Transbordamos, embaixadora Trans do Instituto Avon, ativista e militante pelos corpos trans e direitos humanos; Naldo Aragon, advogado constitucionalista, diretor do Centro Joseense de Diversidade, Coordenador do Fórum LGBTQIAPN+ SJC e membro da Comissão Diversidade Sexual OAB; e a diretora do Sindipetro-SJC, Michelle Ribeiro.

Eles falam sobre como incluir esse grupo no mercado de trabalho; inclusão X pertencimento; liberdade financeira; e barreiras e avanços nos Recursos Humanos em empresas da região.

Confira e já fique atento à segunda parte também do episódio.